人事・総務システム

本物のシステムで、そのまま操作できます

人事・総務部門の「組織管理 → 従業員台帳 → 勤怠 → 休暇申請・有給管理 → 経費精算 → 備品・貸与資産」を一気通貫で扱う人事総務システムが PostgreSQL + 認証つきで稼働中。部門（DEP-XXXX 形式）・従業員（EMP-XXXX）・勤怠（ATT-XXXX）・休暇申請（LV-XXXX）・有給残高（LVB-XXXX）・経費精算（EXP-XXXX）・備品（AST-XXXX）はすべて Serializable トランザクションで自動採番されます。組織は本部 → 部 → 課の階層ツリーで管理し、従業員は雇用区分（正社員／契約／パート／派遣）・在籍状態（在籍／休職／退職）・上長・連携ログインアカウントを保持します。勤怠は同一従業員・同一日の二重打刻を @@unique([employeeId, workDate]) の DB-level 一意制約と API 側の事前チェックによる二重防御で構造的に防止（409「この日の勤怠はすでに登録されています」）し、所定労働 8 時間超を残業時間として自動算出します。休暇申請は pending → approved／rejected／canceled のステートマシンで管理され、承認・却下後は locked=true でサーバー側不変、有給の承認時には対象年度の有給残高（消化日数）を自動加算します。有給残高は @@unique([employeeId, fiscalYear]) で同一従業員・同一年度の二重付与をサーバー側ブロック（409）。経費精算は pending → approved → paid／rejected のステートマシンで、承認・支払・却下はいずれも承認者のみ・支払時に支払日を自動記録。備品は serialNo @unique で製造番号の重複を構造的に禁止し、1 備品を同時に貸与できるのは 1 名のみ（貸与中の再貸与は 409）として貸与・返却の履歴を管理します。3 ロール RBAC（人事総務管理者 demo@soloptilink.com／部門管理者 manager@soloptilink.com／一般従業員 member@soloptilink.com／共通PW demo1234）で、一般従業員は自分の従業員情報・勤怠・休暇・経費のみ閲覧でき（職務分掌・PFP-046）、従業員台帳・部門・有給付与・備品マスタの管理と経営レポート（雇用区分別人員構成／休暇種別／費目別経費／残業時間ランキング）の閲覧は管理者・部門管理者のみ、利用者アカウント管理は人事総務管理者のみとサーバー側で権限制御されています。監査ログも標準装備。